jubilados: Nueva moratoria para los que no tienen los aportes necesarios.

El objetivo es beneficiar a las personas que están en la edad de jubilarse pero no cuentan con los 30 años que demanda la ley.

La Administración Nacional de Seguridad Social (ANSeS) presentaría próximamente una nueva moratoria previsional para beneficiar a aquellas personas que se encuentran en la edad de jubilarse pero que no cuentan con los 30 años de aporte de la seguridad social que demanda la normativa vigente.

“Se está pensando en dar soluciones”, digo hace una semana la titular de Anses, María Raverta y detallo que busca que “”quienes tienen los requisitos para jubilarse fácilmente lo pueden hacer sin hacer un trámite; pero a quienes no tengan esos requisitos y esas condiciones el Estado tiene que ser quien genere esas condiciones para poder tener sus derechos. Porque los derechos son de los ciudadanos y el Estado está Obligado”. “El tema está bajo estudios”, así lo aseguran desde Anses.

Una de las posibilidades que se estaría bajando es actualizar el tope definido durante el Gobierno de Cristina Fernández, cuando se tomo como referencia el año 2003, para poder regularizar aportes no ingresados sin necesidad de contar con un abogado o gestor. Durante el Macrismo, ese criterio no se modificó y en lugar de extender los alcances de la moratoria se aprobó en 2016 la Pensión Universal del Adulto Mayor (PUAM), un estipendio que equivale al 80% del haber mínimo, que cobran las personas que no cuentan con los años suficientes para jubilarse.

Actualmente la PUAM es de 14.503 pesos y es percibida por unas 170 mil personas.

El avance del desempleo y la precariedad laboral atentan contra la posibilidad de contar con los años de aportes previsionales necesarios para acceder a la jubilación.

Según un estudio realizado por la Dirección Nacional de Economía, Igualdad y Género del Ministerio de Economía, actualmente solo el 11.2% de las mujeres en edad jubilatoria (entre 55 y 59 años) cuentan con 20 años de aportes. En el caso de los varones, es el del 20%.

Por otro lado, desde Anses siguen de cerca lo que vaya a pasar con el Fondo de Garantía de Sustentabilidad (FGS), en relación al proyecto de ley que se comenzó a discutir a fines de septiembre en la comisión de Presupuesto y Hacienda de la Cámara de Diputados. La ley que se discutirá tiene como objetivo brindar los activos del FGS por un lado y facultar a la Anses a renegociar las deudas de las provincias con el FGS con un plazo máximo de 8 meses.

Otro tema sensible para el universo de los jubilados es la nueva formula de movilidad jubilatoria. El especialista previsional Miguel Angel Fernández Pastor aseguró que “la comisión de Previsión de Diputados emitirá Dictamen en unos días. Tuve oportunidad de participar como expositor ante esa comisión. Creo que finalmente se impondrá un regreso a la fórmula de 2008, generando un índice que integre un 50% de recaudación y un 50% de movilidad salarial, con el cual estoy totalmente de acuerdo teniendo en cuenta el éxito demostrado durante su aplicación”. Sin embargo, advirtió que para medir la variación salarial no debe utilizarse solo el RIPTE (Remuneración Imponible Promedio de los Trabajadores Estables) que surge del SIPA sino el número más beneficioso que resulte de la comparación entre el RIPTE y el índice de salarios que publica el INDEC.

https://www.youtube.com/watch?v=kl6j5UkuG4o&t=3s

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